Ginger Corprew, chef de projet, pourrait être l’employée de Pattern la plus diversifiée sur le plan géographique. Originaire du New Jersey, elle travaille actuellement sur le projet du Nouveau-Mexique à distance depuis le bureau de San Diego, via son domicile de Fresno. Ginger travaille chez Pattern depuis mai 2019, où elle gère principalement les travaux de transmission avant la construction. Elle a une formation d’ingénieur électricien et des années d’expérience dans la construction navale. Pendant plus de dix ans dans la marine, elle est passée d’électricienne à contremaître, puis à superviseur et enfin à chef de projet. Elle a travaillé sur tous les types de navires, y compris les sous-marins, mais a consacré l’essentiel de sa carrière à la construction de porte-avions. Les champs et les pâturages du Nouveau-Mexique sont bien loin des chantiers navals de San Diego, et alors qu’elle a autrefois supervisé des projets sur le plus grand porte-avions du monde (l’USS Gerald R. Ford), elle gère aujourd’hui une entreprise couvrant des centaines d’hectares de terres, tout en traitant avec plus de 300 propriétaires fonciers et divers comtés et municipalités, sans oublier les colonies de chiens de prairie. Aussi différents que soient les contextes, elle éprouve un sentiment similaire de fierté pour ses contributions, ainsi qu’un lien personnel. « J’ai été déployée sur un navire », a déclaré Ginger. « Lorsque je construisais des navires, je savais ce qu’il fallait faire. Je savais que les futurs marins allaient y vivre ». Il en va de même pour les énergies renouvelables. « Aujourd’hui, je participe à la construction d’un avenir meilleur pour mes enfants.
Ginger s’est toujours intéressée aux énergies renouvelables, mais pas nécessairement dans le cadre d’une carrière. Grâce à sa formation et à son expérience en matière de gestion de projets, Pattern a vu en Ginger une collaboratrice précieuse et l’a contactée l’année dernière. Depuis, elle a apprécié chaque étape du voyage. Au-delà d’un travail stimulant et gratifiant, elle a trouvé une culture d’entreprise axée sur le social, qui rend service aux communautés environnantes. « Il est difficile de citer toutes les façons dont j’ai vu Pattern apporter son soutien », a-t-elle déclaré. « Et ils nous tiennent au courant de la manière dont ils donnent. Ginger souligne également les objectifs partagés et l’état d’esprit commun de ceux qui cherchent à faire avancer la cause des énergies renouvelables et affirme qu’il n’est pas nécessaire d’avoir une formation d’ingénieur électricien pour s’impliquer. Loin de là. « Les énergies renouvelables comportent tellement d’aspects différents », a-t-elle déclaré. « Nous avons les techniciens, mais il y a aussi des avocats, des équipes environnementales, des personnes chargées de délivrer les permis, des agents fonciers. Tout le monde peut apporter quelque chose à la table ».